为帮助新入职、新提拔公务员尽快融入新环境、进入新角色、适应新岗位，走好廉洁从政人生路，近期全市各级纪检监察机关积极组织开展新入职、新提拔公务员集体廉政教育，帮助新录用、新任职公务员迅速转变角色，更好更快投入新岗位、新工作，系好职业生涯“第一粒扣子”。

阳西各镇纪委开展新入职公务员集体廉政谈话。各镇纪委从挑好担子、打牢底子、净化圈子、系紧扣子四个方面，对新入职公务员提出了希望和要求。一是勤学笃行，积极主动担当作为。面对繁重复杂的工作任务，要学会自我调节，迅速完成角色转变，在实践中总结经验、把握规律，做到以学增智、以学正风、以学促干、以学铸魂。二是勤勉务实，筑牢理想信念根基。务必不忘初心，牢记使命，坚持对党忠诚和人民至上，发扬担当和斗争精神，树立和践行正确政绩观，在大是大非面前要把握原则、辨明方向。三是勤思慎行，强化纪律规矩意识。严守党纪国法，时刻保持清醒头脑，严格规范个人言行，沉下心干事，沉住气做人，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，做到公私分明、亲清分开。四是勤政廉洁，守住拒腐防变防线。扣好廉洁从政的“第一粒纽扣”，始终洁身自好，不碰高压线，守住拒腐防变防线，确保自己在从政之路站得直、行得稳、走得远。

阳春市纪委监委开展基层锻炼选调生座谈会。近年来，阳春市纪委监委高度重视以及关心关爱选调生的成长，为切实加强对选调生适应多岗位能力培养，按照专业、特长、性别等，分别安排选调生们到不同部门、不同岗位工作，激励引导选调生俯下身、沉下心、融入村，勇于担当作为。该市纪委监委通过召开基层锻炼选调生座谈会，教育引导选调生干部要坚定政治立场，旗帜鲜明，彰显忠诚本色。要求各选调生干部在驻村期间，要不断增强政治意识、纪律意识和规矩意识，自觉加强党性锻炼，紧紧围绕市委、市政府和市纪委监委中心任务，不断加强理论学习，自觉提高政治修养。要加强业务学习，融入基层，全面提升自身能力。作为新时代驻基层锻炼选调生，要深入学习基层村务法规条例，熟悉掌握驻村工作规程、工作纪律以及工作要点等内容，全方位了解中央、省委、阳江阳春市委对基层工作的具体要求，不断提升自身履职履责能力和业务水平。要增强斗争本领，敢于担当，坚持实干尽责。结合当地实际，发挥自身业务特长，协助村委会开展各项工作，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出。要强化宗旨意识，廉洁奉公，时刻维护良好纪检监察干部形象。强化“为人民服务”的宗旨意识，以人民群众的满意度作为检验自身工作的标准，时刻绷紧廉洁自律这根弦，把党规党纪的要求内化于心，外化于行，做遵纪守法的标杆。

阳东区纪检监察机关开展公务员任前集体廉政谈话。为加强对干部的管理，筑牢干部廉洁防线，提高履职尽责能力，阳东区各镇纪委对新提拔的干部开展任前集体廉政谈话，指出新提拔干部要加强学习，提高履职能力，提高政治站位，强化底线意识，树牢勤政理念，要严守纪律和规矩，切实履行岗位职责，树立忠诚干净担当的干部形象。此外，针对各驻在单位新录用公务员，阳东区纪委监委各派驻纪检监察组及时集中开展了入职前廉政谈话，与新录用公务员一起学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中华人民共和国公职人员政务处分法》，并对新录用公务员提出了四个方面的建议：观念上要转变起来，积极融入单位，摆正心态，尽快进入角色。学习上要坚持起来，要树立活到老、学到老的思想，不断强化学习，不断更新知识，适应新时代发展新需求。行动上要忙起来，要始终保持进取之心，把个人的发展与纪检监察工作结合起来。纪律上要严起来，自觉学习各项规章制度，扣好人生的“第一粒扣子”，在工作岗位上站得直、行得正、走得远。