根据市委统一部署，2024年10月25日至2025年1月24日，中共阳江市委第四巡察组对阳江滨海新区（阳江高新区）党工委开展了八届市委第六轮巡察，2025年4月22日反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。
一、履行巡察整改主体责任情况
阳江滨海新区（阳江高新区）党工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述、对广东系列重要讲话和重要指示精神，坚持把巡察整改作为一项重大政治任务抓紧抓实，以高度负责的态度、务实过硬的措施、严谨细致的作风，推动巡察整改工作落地见效，持续扎实做好巡察“后半篇文章”。
（一）强化组织领导，落实主体责任。阳江滨海新区（阳江高新区）党工委坚决落实巡察整改主体责任，切实把巡察整改工作作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的具体行动。召开巡察整改动员会，及时传达市委对阳江滨海新区（阳江高新区）党工委巡察反馈意见情况，部署巡察整改工作。成立巡察整改落实工作领导小组，区党工委主要负责同志扛起巡察整改第一责任人责任，为巡察整改工作掌舵领航、定向把关，推动形成一级抓一级，层层抓整改落实的工作机制。
（二）制定整改方案，细化整改措施。全面对照市委巡察反馈意见，制定了《阳江滨海新区（阳江高新区）党工委关于市委第四巡察组巡察反馈意见的整改落实方案》，方案明确了整改原则、整改目标、整改要求、整改分工等内容。坚持问题导向，细化整改措施，建立巡察整改台账，逐条明确牵头领导、责任单位、整改时限和整改措施，挂图作战、对账销号，确保问题整改“见底清零”、销号管理“规范到位”。
（三）抓好建章立制，建立长效机制。建立巡察整改调度、督办机制，针对巡察反馈的各类问题，不仅进行“当下立”的整改，还着眼于“长久立”的制度建设，个性问题与共性问题一起抓，从源头上查找管理漏洞，深挖病根，精准发力，综合施策，集中整改，建立健全务实管用、刚性有力的长效机制，确保整改成果的持久性和长效性，切实把巡察整改成果转化为推动高质量发展的强大动力。
二、巡察整改任务落实情况
（一）关于“落实意识形态、上级工作部署、履职尽责”方面
1.推动意识形态工作走深走实。通过召开区党工委会议、意识形态工作专题会议等，深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述及上级决策部署，定期分析研判形势，将意识形态工作纳入年度工作要点统筹推进。抓实风险研判与阵地管理，围绕重点难点开展专题调研，严格执行季度分析研判制度。着力健全工作机制，印发制度文件，进一步压实各级党委（党组）主体责任，并将责任制落实情况纳入年度综合考核、班子述职及干部评价体系，有力提升了意识形态工作的规范化、制度化水平。
2.狠抓上级部署落地见效。一是扎实推进农村人居环境整治。聚焦“厕所革命”等重点任务，着力推动农村公厕提质增效，全区82座农村公厕保洁覆盖率达到100%，村容村貌持续改善，农村人居环境质量稳步提升。二是高效完成机构改革任务。严格按照上级部署要求，平稳有序推进机构改革，实现了机构职能优化协同高效和人才队伍结构动态优化。三是持续强化财务监督管理。优化完善分管机制，明确财务监管责任主体，强化全流程监督管控，推动财务管理向制度化、规范化、精细化迈进。
3.助力营商环境优化提升。深入实施营商环境三年提升行动，落实首席服务官制度，建立健全常态化政企沟通机制和精准服务企业工作体系，高效统筹解决疏港北路粉尘治理与道路保洁等企业关切问题，以务实举措为企业排忧解难，不断提升市场主体的获得感和满意度。
4.力促履职尽责提质增效。一是规范高效推动群团换届工作。严格按照章程规定和工作程序，制定群团换届工作方案，群团换届工作稳步推进，进一步激发群团工作活力，提升服务大局的能力水平。二是筑牢基本民生保障底线。优化临时救助申领服务流程，精准落实对生活困难群众的临时救助，传递党委、政府的关怀。
（二）关于“担当作为、贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神，政府集中采购和工程项目管理”方面
1.积极主动担当作为。一是精准服务企业高质量发展。建立领导干部下沉一线服务企业机制，全程协助企业办理规划许可、项目变更等手续，逐条解读政策流程，明确办理时限，有力护航企业持续健康发展。二是加强农村住房建设管理。组建农村建房管理工作专班，规范审批程序，加大执法监督和入户宣传力度，引导村民依法依规报建，促进土地资源节约集约利用，助力美丽和谐乡村建设。三是压实水资源保护责任。规范地下水取用管理，加大监管执法力度，做到守水有责、管水担责、护水尽责。四是规范海域养殖秩序促进可持续发展。全面开展非法养殖设施清理整治，积极引导养殖户依法办理相关证件，推动海洋生态环境保护与渔业产业协调发展。五是推动机关后勤服务提质增效。建立机关食堂智能管理平台，印发《阳江滨海新区（阳江高新区）管委会机关饭堂管理办法》，推动机关餐饮保障向集约化、精细化、智能化转型。六是筑牢教师职称评审公平公正基础。严格执行职称评审材料审核标准流程，实行申报资料交叉核验与多方审核机制，以评审规范化促进教师队伍专业化成长。
2.严格规范公务接待。深入学习贯彻中央八项规定及其实施细则精神，严格执行公务接待管理办法，紧盯审批、标准、经费、报销等关键环节，推动公务接待工作全过程规范化、制度化。
3.依法实施政府采购。加强对《中华人民共和国政府采购法》及其实施条例等政策法规的宣传解读和培训指导，督促各单位依法依规开展政府集中采购活动，不断提升政府采购工作的规范化、法治化水平。
4.强化工程项目监管。加大对政府投资工程项目的全过程监管力度，严格审核项目建设流程，落实行业监管和属地监督责任，强化在建项目日常巡查和专项检查，推动工程项目严格按照时间节点和规范要求动工、建设、竣工。
（三）关于“发展党员工作、党的领导、选人用人工作、对因私出国（境）管理”方面
1.从严把好发展党员质量关。一是强化制度学习与规范执行。组织党务干部深入学习《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规，严格规范发展党员工作流程和各环节要求。二是严格落实党员发展程序。认真执行发展党员“五公示”和政治审查制度，注重从源头把好党员入口关。加强党务干部队伍建设，选优配强工作力量。三是提升党建工作业务水平。加强对基层党组织“三会一课”记录等党建基础工作的指导和培训，着力提升基层党建工作规范化、标准化水平。
2.规范干部工作决策程序。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定，坚持党管干部原则，所有干部选拔任用、职级晋升等事项均严格按规定提交区党工委会议集体研究、民主决策，确保选人用人过程风清气正、结果公平公正。
3.加强干部队伍建设。严格执行公务员法及其配套法规，依法依规做好公务员登记、职级确定和工资福利发放工作，严把公务员队伍“入口关”，不断提升公务员管理科学化、精细化水平。同步规范事业单位人员工资管理。
4.统筹优化人才配置。严格落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，规范不同编制类型干部的任用管理。加大干部轮岗交流力度，优化部门人员结构。健全完善国有企业薪酬管理体系，规范国有企业工作人员工资待遇发放。
5.强化因私出国（境）监管。深入开展因私出国（境）管理专项治理，严格按照规定做好登记备案人员证件的集中保管、领取使用和审批管理，确保因私出国（境）管理严格规范、审批程序执行到位。
（四）关于“落实环保督察整改”方面
全面清理整治非法养殖设施，持续加大海洋与渔业执法监管力度，引导养殖户增强依法用海、依规养殖意识，积极动员禁养区内养殖户搬迁。建立健全常态化巡查管控机制，共同维护全区良好的水域生态环境和海上航运秩序。
三、下一步工作打算
阳江滨海新区（阳江高新区）将坚定不移地以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，全面落实市委关于巡察工作的决策部署，严格落实全面从严治党主体责任，不断巩固和提高巡察整改工作成效，以实实在在的巡察整改成效助推我区各项事业再上新台阶。
（一）强化理论学习，凝心铸魂固本。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉以党的最新创新理论武装头脑、指导实践。推进党的政治理论学习常态化、制度化建设，确保党员干部始终做到在政治立场上旗帜鲜明、在政治方向上不偏不倚、在政治原则上严守底线、在政治方向道路上步调一致。
（二）持续深化整改，确保问题清零见底。常态化开展“回头看”，通过再督查、再巩固、再提升，从根源上堵塞漏洞，防止问题反弹回潮，以钉钉子精神，一锤接着一锤敲，确保问题得到彻底、全面整改，让每一项整改成果都经得起检验。
（三）强化成果运用，推动经济高质量发展。持续深化以巡促改、以巡促建、以巡促治，将巡察成果转化与阳江滨海新区（阳江高新区）重点工作有机结合、深度融合，切实把整改成效转化为破解工作难题、提升治理能力的实际动能，不断推动阳江滨海新区（阳江高新区）经济社会高质量发展。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0662-3821580；邮政信箱：广东省阳江市平冈站港路边高新区管委会行政大楼，邮政编码：529533；电子邮箱：gxq3823003@163.com。
中共阳江滨海新区（阳江高新区）工作委员会
2026年3月2日